Unser Stärken-Video
Bewerbern eine neue Bühne bieten
Unser Videoclip unterscheidet sich in 3 wesentlichen Punkten von anderen Lösungen: 1. dem Persönlichkeitstest, der Bewerbern ihre persönlichen Stärken veranschaulicht 2. die Integration dieser Stärken in die Videoaufnahme kombiniert mit Aussagen zur Person, zum gewünschten Arbeitsalltag und der Motivation 3. die Möglichkeit die vier Video-Abschnitte zu einem selbstgeschnittenen Videoclip zu schneiden. So wird das Stärken-Video zum Abbild eines ersten Bewerbungsinterviews ohne je Kontakt mit dem Bewerber aufgenommen zu haben.
So kann ein Stärken-Videoclip aussehen
Hier sehen Sie ein Stärken-Video, in dem zu sehen ist, wie vielfältig der Videoclip von Bewerbern selbst geschnitten ist. In nur 1 Minute erfahren Sie, was die persönlichen Stärken des Bewerbers sind und wie er sie sieht.